2025年江苏省宝应城市建设集团有限公司人员招聘公告

江苏宝应城建集团公开招聘8名施工管理人员,具体岗位要求及报名流程详见公告。 报名时间7月2日至10日,地点为宝应县苏中中路176号五楼人力资源部。

为满足集团经营发展需求,提高人才队伍专业技术水平,优化人才结构,按照“公开、公平、公正、竞争、择优”的原则,经研究决定,江苏省宝应城市建设集团有限公司现面向社会公开招聘8名施工管理人员。具体招聘事项如下:

一、招聘岗位、人数及岗位要求

城建集团人员招聘公告_01.jpg

二、招聘条件

报名人员除符合所应聘岗位的资格条件要求外,还应具备以下条件:

(一)拥护中国共产党,拥护党的基本路线,具有较高的政治素养和较强的组织观念,遵纪守法,品行端正,爱岗敬业,无违法违纪违规等不良行为;

(二)身心健康,无传染性疾病、癫痫、精神病、色盲色弱等疾病史;无不良信用、违法犯罪行为记录。

(三)能胜任本职岗位工作,恪守职业道德,有良好的沟通协调能力和团队协作精神。

三、报名时间、地点及需携带的资料

(一)报名时间:2025年7月2日—2025年7月10日。

(二)报名地点:江苏省宝应城市建设集团有限公司五楼人力资源部(扬州市宝应县苏中中路176号)。

(三)需提交的资料及注意事项:

1、电子材料:报名人员统一将电子报名表(见2025年江苏省宝应城市建设集团有限公司人员招聘公告附件)及相关证书电子件发送至电子邮箱(jssbycjjt@sina.com)(邮件名:姓名+所报岗位)。

2、纸质材料:(1)报名表(一式两份);(2)本人有效期内二代身份证、户口簿(户主及本人页);(3)学历学位证书(境外学历须取得教育部中国留学服务中心出具的认证书);(4)专业技术资格证书、执业资格证书、职称证书;(5)符合岗位工作经验年限要求的相关工作证明、个人参保信息表;(6)近期免冠2寸蓝底照片(照片背面署名)。

3、报名人员只能选择一个招聘岗位进行报名。

四、招聘程序

(一)资格初审

集团公开招聘小组对照岗位招聘条件表,对报考人员进行资格初审,符合条件的由人力资源部通知其参加笔试。

(二)笔试

笔试内容为工程管理相关专业知识。采用百分制计分,笔试成绩低于60分者直接淘汰。具体考试时间、地点由集团人力资源部另行通知。未在规定时间、地点内参加笔试的人员,视为放弃应聘资格。

(三)面试

1、根据笔试成绩从高到低按招聘岗位指标以1:3的比例(比例内最后一名分数并列者全部入围,不足比例按实际人数)确定面试对象。

2、面试采取结构化面试的方式进行,集团公开招聘小组对进入复试的应聘者进行现场面试,对面试者包括仪表仪容、专业知识、临场发挥等方面现场打分并点评,当场公布分数。面试采用百分制计分,成绩低于60分者直接淘汰。

3、因本人原因放弃面试者,在笔试合格人员中按笔试成绩从高到低依次递补。面试具体时间、地点由集团人力资源部另行通知。未在规定时间、地点内参加面试的人员,视为放弃应聘资格。

(四)考试成绩

按照笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例,采用百分制计算考试总成绩。依据总成绩高低排序,按拟聘名额等额确定体检人选。总成绩出现并列时,面试成绩高者优先,如面试成绩也并列时,则加试一轮。如该成绩仍然相同,则另行增加笔试并从高分到低分确定参加体检人员。

(五)体检

由集团人力资源部电话通知参加体检人员,要求其在规定时间内,在指定地点进行体检。体检费用由体检人员自理,并将体检报告(纸质版)送至集团人力资源部核实,体检不合格者取消其应聘资格。

五、考察、公示

(一)集团公开招聘小组对体检合格者进行考察。拟聘人员需提交所在辖区派出所无犯罪记录证明、人民银行个人征信报告等材料。

(二)考察合格后,对拟聘用人员进行公示,公示时间为5个工作日。公示期满后,没有反映问题或反映有问题经查实不影响聘用的,由集团人力资源部办理入职手续。拟聘用人员无正当理由逾期不报到者,取消其聘用资格。

六、人员聘用

(一)公示期满,符合聘用条件的人员,由集团人力资源部办理入职手续。试用期三个月。试用期满,人员考核合格后,予以正式聘用,并签订三年全日制劳动合同。考核不合格者,取消其聘用资格。

(二)聘用人员工资、福利待遇按集团有关规定执行。

七、其他事项

(一)本次考试(笔试、面试)均不指定复习教材(辅导用书),不组织、不指定任何机构组织考前培训。

(二)笔试、面试、体检的具体时间地点将另行通知,请应聘人员保持联系方式(2个联系电话)畅通。

(三)本次公开招聘最终解释权归江苏省宝应城市建设集团有限公司所有。

联系人:梁女士

联系电话:0514-80570577、13952561669

2025年江苏省宝应城市建设集团有限公司人员招聘公告附件:城建集团人员招聘报名表.docx

江苏省宝应城市建设集团有限公司

2025年7月1日

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fengfeng
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